Meten:
United Sense heeft verschillende meetinstrumenten ontwikkeld waarmee de omvang van Collectief Mentaal Verzuim of anders gezegd, het zover onbenutte vermogen van een organisatie doorgemeten kan worden. We hebben scans ontwikkeld waarmee de voor dat fenomeen verantwoordelijke - met name zachte - factoren in de organisatie gemeten worden waarin zelfs de trend per factor zichtbaar gemaakt wordt. 'Een soort weersvooruitzichten voor het arbeidsklimaat' dus dat tevens door ons wordt ingezet om een snelle omslag te bewerkstelligen in de organisatiecultuur. En we hebben in goede samenwerking met een van onze partners meetinstrumenten die ingezet worden om alle aspecten van gezondheid en vitaliteit (fysiek, mentaal, psychisch, biologisch en sociaal-maatschappelijk) met toekomstrisico’s in kaart te brengen.
Trainen:
Wat wij in 18 jaar ontdekt en ontwikkeld hebben om met meer aandacht voor de zachte- en verbindende factoren betere harde resultaten te bereiken willen we graag overdragen aan leiders van organisaties en onderdelen daarvan. We zijn daar heel flexibel in en passen het trainingsprogramma volledig aan aan de specifieke behoeften die hebt. De meeste essentiedocumenten op deze site bieden u verschillende thema-mogelijkheden van werkbespreking, workshop, training of werksessie.
United Sense heeft verschillende meetinstrumenten ontwikkeld waarmee de omvang van Collectief Mentaal Verzuim of anders gezegd, het zover onbenutte vermogen van een organisatie doorgemeten kan worden. We hebben scans ontwikkeld waarmee de voor dat fenomeen verantwoordelijke - met name zachte - factoren in de organisatie gemeten worden waarin zelfs de trend per factor zichtbaar gemaakt wordt. 'Een soort weersvooruitzichten voor het arbeidsklimaat' dus dat tevens door ons wordt ingezet om een snelle omslag te bewerkstelligen in de organisatiecultuur. En we hebben in goede samenwerking met een van onze partners meetinstrumenten die ingezet worden om alle aspecten van gezondheid en vitaliteit (fysiek, mentaal, psychisch, biologisch en sociaal-maatschappelijk) met toekomstrisico’s in kaart te brengen.
Trainen:
Wat wij in 18 jaar ontdekt en ontwikkeld hebben om met meer aandacht voor de zachte- en verbindende factoren betere harde resultaten te bereiken willen we graag overdragen aan leiders van organisaties en onderdelen daarvan. We zijn daar heel flexibel in en passen het trainingsprogramma volledig aan aan de specifieke behoeften die hebt. De meeste essentiedocumenten op deze site bieden u verschillende thema-mogelijkheden van werkbespreking, workshop, training of werksessie.
