US werkt samen met Katinka Bijlsma-Frankema, Hoogleraar organisatiewetenschap aan het European Institute for Advanced Studies in Management (EIASM) en Universitair hoofddocent VU Universiteit Amsterdam. Voorzitter van een internationaal netwerk van vertrouwensonderzoekers: First International Network on Trust (FINT), 180 onderzoekers, 26 landen). Zij geeft, Evidence Based, de wetenschappelijke onderbouwing aan een van de belangrijkste zachte factoren met een harde impact: Vertrouwen tussen de diverse niveaus en in verschillende wisselwerking. Samen verzorgen we workshops en presentaties op dit thema in relatie tot onbenut vermogen. Onder deze link vindt u de site van een internationale workshop die zij op 28-29 januari 2010, ditmaal in Madrid organiseert over vertrouwen in en tussen organisaties.
US werkt samen met Hinrich Slobbe, HR-Accountant van WizFiz. Hij rekent een organisatie door op het menselijk kapitaal en rekent dat door naar de omvang van resulaten. Het onbenutte vermogen dat US zichtbaar maakt kapitaliseert deze HR-Accounant in percentages en euro's. In gezamenlijke workshops door US en de HR-Accountant gaat er een wereld open waarin mentaal kapitaal verbonden wordt met financieel kapitaal en hoe deze beide snel beschikbaar te kunnen krijgen.
US werkt samen met Els Boers, oprichter van Krachtig Lokaal Bestuur.
Krachtig Lokaal Bestuur richt de primaire focus op de politieke organisatie. Het mobiliseren en stroomlijnen van de lokale bestuurskracht. Gericht op het kunnen herkennen van de eigen kracht en kunde binnen de gemeente en daar de meest wenselijke voorwaarden voor scheppen. Met als eindproduct een door inwoners begrepen, geaccepteerde en vertrouwde politiek die gesteund en gerealiseerd kan worden door een slagvaardige gemeentelijke organisatie. Onder deze link vindt u de gezamenlijke positionering.
US werkt samen met Hinrich Slobbe, HR-Accountant van WizFiz. Hij rekent een organisatie door op het menselijk kapitaal en rekent dat door naar de omvang van resulaten. Het onbenutte vermogen dat US zichtbaar maakt kapitaliseert deze HR-Accounant in percentages en euro's. In gezamenlijke workshops door US en de HR-Accountant gaat er een wereld open waarin mentaal kapitaal verbonden wordt met financieel kapitaal en hoe deze beide snel beschikbaar te kunnen krijgen.
US werkt samen met Els Boers, oprichter van Krachtig Lokaal Bestuur.
Krachtig Lokaal Bestuur richt de primaire focus op de politieke organisatie. Het mobiliseren en stroomlijnen van de lokale bestuurskracht. Gericht op het kunnen herkennen van de eigen kracht en kunde binnen de gemeente en daar de meest wenselijke voorwaarden voor scheppen. Met als eindproduct een door inwoners begrepen, geaccepteerde en vertrouwde politiek die gesteund en gerealiseerd kan worden door een slagvaardige gemeentelijke organisatie. Onder deze link vindt u de gezamenlijke positionering.
